行動計画
事業所名:株式会社若林商店

当社では、「男女従業員の仕事と生活の調和を応援すること」を経営理念の一つとし、全従業員が安心して仕事に取り組み、その能力を十分に発揮できるよう、職場環境の整備に取り組む。

1.計画期間

 平成27年10月1日から平成32年9月30日

2.内容

 (目標)年次有給休暇の取得日数を1人あたり平均10日以上とする。

 (対策) 平成27年11月~現状有休休暇取得日数の把握
      平成28年1月~各部署において年次有給休暇計画の策定
      平成28年4月~資料等従業員に配布を行い、取得の促進を促す
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by kamiwaka | 2015-09-16 17:08
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